人力資源管理師證書報(bào)名流程

人力資源管理師證書報(bào)名流程，考人力資源管理師主要分為這幾步，分別是報(bào)名、條件審核、繳費(fèi)、參加考試、發(fā)放證書。人力資源管理師具體的考試時(shí)間也要以當(dāng)?shù)氐囊�求為�?zhǔn)。

人力資源管理師證書報(bào)名流程

人力資源管理師考生可登錄當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站，在報(bào)名期間會(huì)開通報(bào)名入口，按照要求完成操作即可。

1、注冊報(bào)名。登陸“××職業(yè)技能鑒定考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”點(diǎn)擊“注冊報(bào)名”，進(jìn)入報(bào)名登記系統(tǒng)。

2、填寫注冊信息。如實(shí)正確填寫注冊信息，完成注冊，獲取報(bào)名序號(hào)。

3、填寫報(bào)名表格。使用注冊的賬號(hào)登陸報(bào)名系統(tǒng)，請(qǐng)按照?qǐng)?bào)名登記表內(nèi)容如實(shí)、準(zhǔn)確填寫，填寫內(nèi)容要求能夠較全面的反映報(bào)考要求。

4、上傳照片。正確上傳本人的電子照片。

5、提交報(bào)考條件相關(guān)資料進(jìn)行資格審查。

6、資格審查合格后，立即繳費(fèi)。

人力資源管理師證書報(bào)名流程，人力資源管理師證書考試題型及分值

(一)職業(yè)道德

25道題，共10分，1～8題為單選題，9～16題為多選題，17～25題為個(gè)人表現(xiàn)部分。

解題思路：考生應(yīng)站在“人”的角度，以積極向上、正確的職業(yè)道德觀念來完成職業(yè)道德部分的試題。

(二)理論知識(shí)

100道題，共100分，26～85題為單選題，86～125題為多選題，每小題均為1分。

1.單選題

主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力，對(duì)一些基本概念、基本觀點(diǎn)的掌握程度。

2.多選題

主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力，對(duì)一些基本概念、基本觀點(diǎn)的掌握程度。

(三)專業(yè)技能

簡答題、計(jì)算題和綜合分析題三種題型，共100分。其中，簡答題為2題，分值為30～32分;計(jì)算題為1題，分值為15～17分;綜合分析題為3題，分值為52～53分。