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2022-09-27 14:18:13|已瀏覽:232次
人力資源管理師證書是哪里頒發(fā)的?人力資源管理師證書是由國家人力資源和社會保障部頒發(fā),凡考核合格者,由國家人力資源社會保障部頒發(fā)相應(yīng)等級的職業(yè)資格證書,實(shí)行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢,是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、全國通用。
人力資源管理師的證書是可以全國通用的,如果成績只過一門,下次補(bǔ)考的話,成績只在本省有用,并且在兩年內(nèi)有效的。
證書一共設(shè)立四個等級,各等級資格考試報(bào)考條件所需工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷各不同,越高等級的要求學(xué)歷越高或工作經(jīng)驗(yàn)越多,從低到高分別是:
四級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格中級)。
三級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級)。
二級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格技師)。
一級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級技師)。
1、上崗從業(yè)必備
是你找好工作好平臺的敲門磚,沒有職業(yè)資格證書,很多用人單位是不會錄取求職者的,并且由于hr工作入門門檻較高,沒有職業(yè)資格證書,會被很多單位拒之門外。
2、建立知識結(jié)構(gòu)
從現(xiàn)代管理的6大模塊來具體闡述,人力資源管理包括人力資源規(guī)劃,招聘與配置,培訓(xùn)與開發(fā),薪酬管理,績效管理,考取人力資源管理師證書可以幫助初學(xué)者系統(tǒng)構(gòu)建自己的知識體系。
3、人才缺口,工作不愁
擁有職業(yè)資格證書的人力資源管理人才缺口全國達(dá)50萬人,廣州缺口5萬人,深圳缺口3萬人,上海缺口4萬人,在2008年開考的資格認(rèn)證中選報(bào)人數(shù)位列第一。
4、發(fā)展方向廣
拿到人力資源管理師證書后,在積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)后你可以成為企業(yè)人力資源管理師;企業(yè)工會人力資源;人社部人力資源調(diào)崗;職業(yè)人力資源培訓(xùn)講師。
5、崗位晉升
有些單位考過之后可以加工資,很多地方考后之后可以加技能補(bǔ)貼。理論上,職業(yè)資格證書可以和職稱掛鉤。比如中級人力資源管理師可以享受技師待遇。
6、注冊勞務(wù)公司必備證書
如果你是非人力資源科班出身,想轉(zhuǎn)行到人力資源領(lǐng)域工作,可以考這個證。
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