企業(yè)人力資源管理師考試科目是什么

企業(yè)人力資源管理師考試科目是什么？企業(yè)人力資源管理師分為四個(gè)等級(jí)，一級(jí)和二級(jí)考三個(gè)科目，三級(jí)和四級(jí)考兩個(gè)科目，企業(yè)人力資源管理師考試科目有《理論知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。

企業(yè)人力資源管理師考試科目是什么

二級(jí)和一級(jí)考試科目：《理論知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》

三級(jí)和四級(jí)考試科目：《理論知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)技能》

《理論知識(shí)》考試內(nèi)容為職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核，考試題型均為選擇題，考試方式為上機(jī)考試。

《專(zhuān)業(yè)技能》考試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)能力考核，一二級(jí)考試題型為簡(jiǎn)答題、綜合分析題，三四級(jí)考試題型為簡(jiǎn)答題、計(jì)算題和綜合題，考試方式為上機(jī)考試。

《綜合評(píng)審》考試題型為文件筐或者論文寫(xiě)作\答辯，考試方式為口頭或書(shū)面答辯。

企業(yè)人力資源管理師考試科目是什么，企業(yè)人力資源管理師考試難度分析

人力資源管理師考試是有一定的難度的，人力資源考的等級(jí)越高，通過(guò)率就越低。企業(yè)人力資源考試近年來(lái)通過(guò)率只有不到25%。

人力資源管理的四級(jí)和三級(jí)證書(shū)通過(guò)率比較高，而且報(bào)考條件比較低，二級(jí)以及一級(jí)就比較難了。二級(jí)人力資源證通過(guò)率為35%左右，一般參加過(guò)培訓(xùn)后通過(guò)率可以達(dá)到45%-50%左右。造成人力資源師二級(jí)人力資源證通過(guò)率低的原因主要來(lái)自國(guó)家和個(gè)人兩個(gè)方面。

企業(yè)人力資源管理師是逐級(jí)考試，考生必須先考過(guò)四級(jí)、三級(jí)才能考二級(jí)、一級(jí)，這樣層層考下來(lái)，積累了一定的理論和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，再面對(duì)二級(jí)和一級(jí)考試時(shí)，就會(huì)稍微輕松—些。