人力資源管理師考試難度分析

^{人力資源管理師考試難度分析，人力資源管理師四級和三級證書通過率比較高，難度不太大，但二級和一級就比較難。}

^{人力資源管理師考試難度分析}

^{一級人力資源管理師：需增加綜合評審。一級人力資源管理師的考試有一定的難度的，考生們在考前可以選擇參加一些培訓班，掌握考試的重點和難點。}

^{二級人力資源管理師：二級是針對人力資源經(jīng)理，考的實踐的部分相對會多點。還需增加綜合評審，但只要認真?zhèn)淇际菦]問題的。}

^{三級人力資源管理師：考的內(nèi)容會比較詳細，需要對書本很多的知識面要了解全面，需要花費一定的時間。}

^{四級人力資源管理師：針對在校生，復習時間也比較多，考試難度不大，基本上沒有問題。}

^{人力資源管理師考試難度分析，人力資源管理師通過率}

^{一級人力資源管理師屬于高級職稱，考試難度較大，通過率也比較低。根據(jù)部分統(tǒng)計結(jié)果來看，全國一級人力資源管理師考試通過率是在35%上下，參加輔導后，培訓機構(gòu)的通過率可以達到45%到50%。}

^{人力資源師考試通過率一般為，二級人力資源管理師30%左右，三級人力資源管理師50%左右。}

^{人力資源考試每隔2年會有一個下降，人力資源考的等級越高，通過率就越低，有數(shù)據(jù)顯示，企業(yè)人力資源考試近年來通過率只有不到25%。人力資源管理的四級和三級證書通過率還是很高的，而且報考條件比較低，二級以及一級就比較難了。}