人力資源管理師初級(jí)考試內(nèi)容及報(bào)名時(shí)間是什么

人力資源管理師初級(jí)考試內(nèi)容及報(bào)名時(shí)間是什么，考核采用電子化考試方式，在計(jì)算機(jī)上做答，考試題型都是選擇題�？荚嚪譃椤督�(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》兩門(mén)，每科滿分為140分，考核合格為84分。考試報(bào)名通常為每年的7、8月，各省份報(bào)考的時(shí)間和報(bào)考期限均不相同。

人力資源管理師初級(jí)考試內(nèi)容及報(bào)名時(shí)間是什么

報(bào)名通常為每年的7、8月，各省份報(bào)考的時(shí)間和報(bào)考期限均不相同。并且各個(gè)地方在報(bào)考條件的具體實(shí)施上也有一些差別，例如部分省市只允許應(yīng)屆生報(bào)考。所以大家要以地方最新公告為主。

初級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件：高中學(xué)歷即可報(bào)名

中級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件（滿足一項(xiàng)即可）：

1、�？飘厴I(yè)，在從事相關(guān)專業(yè)工作時(shí)間滿6年即可報(bào)考；

2、本科畢業(yè)，在從事相關(guān)工作時(shí)間滿4年即可報(bào)考；

3、獲得第二學(xué)士學(xué)位后或研究生班結(jié)業(yè)，在工作滿2年后即可報(bào)考；

4、獲得碩士學(xué)位，在工作滿1年后即可報(bào)考。

從報(bào)考條件也可以看出，雖然沒(méi)有明確的年齡限定，但其實(shí)學(xué)歷要求也是變相的年齡要求了，一般來(lái)說(shuō)，23歲以上的選擇會(huì)更多一些。

人力資源管理師初級(jí)考試內(nèi)容及報(bào)名時(shí)間是什么，人力資源管理師報(bào)考需要哪些材料

1、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件；

2、本人身份證（或軍官證）原件及復(fù)印件；

3、從事相關(guān)專業(yè)工作年限證明；

4、網(wǎng)上下載打印的報(bào)名表（如實(shí)填寫(xiě)并加蓋所在單位公章）;

5、本人電子證件照（1寸半身免冠照，白底）；

6、符合相應(yīng)報(bào)考條件的專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書(shū)。

其他部分地區(qū)可能還會(huì)要求社保證明以及考試誠(chéng)信承諾書(shū)，具體要以考生當(dāng)?shù)氐墓�布通知為�?zhǔn)。每個(gè)地區(qū)的考試報(bào)名要求不一樣。

除了準(zhǔn)備材料之外，更需要考生注意的是報(bào)名時(shí)間和提交審核的時(shí)間，切記一定要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好并且完成提交審核。否則逾期則被視為放棄資格。