健康管理師主要做什么工作 薪資待遇如何

      健康管理師主要做什么工作，健康管理師是從事個(gè)體和群體健康的檢測、分析、評(píng)估以及健康咨詢、指導(dǎo)和危險(xiǎn)因素干預(yù)等工作的專業(yè)人員，可從事的六大職業(yè)方向：護(hù)理人員、社區(qū)全科醫(yī)生、體檢中心工作人員、健康保險(xiǎn)從業(yè)人員、健康保險(xiǎn)從業(yè)人員、自我健康管理。

健康管理師主要做什么工作工作方向

      1、護(hù)理人員

      健康管理師的課程，對(duì)于受過臨床護(hù)理專業(yè)學(xué)習(xí)的護(hù)士來講，更多的作用是可以明確健康管理是國家醫(yī)改的核心、 學(xué)習(xí)健康管理理念和技術(shù)，在工作中將健康管理理念和技術(shù)與護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，負(fù)責(zé)對(duì)健康人群、亞健康人群和病人進(jìn)行日常管理和隨訪，并對(duì)不良的生活習(xí)慣和行為進(jìn)行干預(yù)和健康教育。

      2、社區(qū)全科醫(yī)生

      國際上的家庭醫(yī)生，醫(yī)生總數(shù)30%～60%以上，衛(wèi)生業(yè)務(wù)量占一半以上，享有很高的社會(huì)地位。他們是家庭成員一生的健康保護(hù)神，是國家衛(wèi)生服務(wù)支出的看門人，也是引導(dǎo)�？漆t(yī)療的經(jīng)濟(jì)人。這也是我國醫(yī)改的目標(biāo)，也是我們國家衛(wèi)生管理部門和社區(qū)全科醫(yī)生共同面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

      3、體檢中心工作人員

      體檢中心工作人員通過健康管理的學(xué)習(xí)，可以理解到體檢在健康管理流程中的作用，明了作為體檢中心如何切入健康管理的全過程，完善個(gè)人健康管理的理念和技能。結(jié)合體檢中心的客戶來源特征，更便于開展私人訂制的健康管理服務(wù)，對(duì)于健康管理人員充實(shí)知識(shí)、提升服務(wù)是更大的動(dòng)力。

      4、健康保險(xiǎn)從業(yè)人員

      通過健康管理師的學(xué)習(xí)，理解中保協(xié)文件中對(duì)健康管理在健康保險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)中定位的原因，展望中國健康保險(xiǎn)發(fā)展的方向，使自己成為健康保險(xiǎn)和健康管理相結(jié)合的復(fù)合型人才，順應(yīng)市場需求，發(fā)揮自身價(jià)值。

      5、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)從業(yè)人員

      通過學(xué)習(xí)，明確健康管理融入養(yǎng)老服務(wù)的必然性，學(xué)習(xí)健康管理理念和技術(shù)用于工作。順應(yīng)市場需求，發(fā)揮自身價(jià)值。

      6、自我健康管理

      慢性病已成為困擾我們大多數(shù)人的疾病，不管是為了自身的慢性病預(yù)防，還是為了家人朋友的身體健康，學(xué)習(xí)健康管理師課程都是從正規(guī)渠道獲得知識(shí)的好辦法。

健康管理師主要做什么工作薪資待遇

      健康管理師的薪資大多在6000-20000/月之間，不同地區(qū)收入有所差異。在醫(yī)院薪資人均13000元/月，從業(yè)的越久，收入肯定就越高。未來，健康管理師的待遇會(huì)成為高薪職業(yè)之一。

      健康管理師的補(bǔ)貼也很額高，像是一些初級(jí)技工只能得到1000元的補(bǔ)貼。而健康管理師這個(gè)證書屬于是高等技工，光是補(bǔ)貼就能到2500元。還能抵扣個(gè)人稅3600元。

      健康管理師是國家新增職業(yè)，可以從事醫(yī)療機(jī)構(gòu)、疾病預(yù)防機(jī)構(gòu)、社區(qū)健康管理、健康監(jiān)測、健康評(píng)估、健康維護(hù)等相關(guān)工作，是負(fù)責(zé)健康和疾病的監(jiān)測、分析、評(píng)估以及健康維護(hù)和健康促進(jìn)的專業(yè)人員，學(xué)員學(xué)完規(guī)定課程參加考試的合格者，頒發(fā)健康管理師證書。

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