人力資源管理師的報(bào)考條件是什么？值不值得考？

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2021-10-18 15:33:15|已瀏覽：218次

要考人力資源管理師證書(shū)，需要到當(dāng)?shù)厥跈?quán)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)報(bào)名，機(jī)構(gòu)會(huì)為考生報(bào)上級(jí)部門(mén)，以便考生按時(shí)參加考試。如果想從事人力資源的相關(guān)工作，人力資源管理師證書(shū)是必不可少的，是升職加薪的重要參考。
  1、報(bào)考人力資源管理師的條件
  （1）連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
  （2）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
  （3）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
  （4）取得大學(xué)�？茖W(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
  （5）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
  （6）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
  （7）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。
  2、人力資源管理師證書(shū)值不值得考？
  可以肯定的回答，人力資源管理師證書(shū)是值得考的，人力資源管理師是指從事人力資源規(guī)劃、招聘分配、培訓(xùn)發(fā)展、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人，人力資源管理師是一個(gè)穩(wěn)定有保障的職業(yè)。
  人力資源經(jīng)理需求量大，可以進(jìn)入管理咨詢領(lǐng)域，專注于人力資源咨詢。專注于企業(yè)中的企業(yè)人力資源管理(大部分HR都屬于這個(gè)方向)；獵頭行業(yè)發(fā)展；培訓(xùn)行業(yè)；結(jié)合計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)，進(jìn)行EHR系統(tǒng)軟件的研發(fā)；人力資源的一些細(xì)分模塊圖，如職業(yè)規(guī)劃、人才評(píng)價(jià)等。

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